LES OFFRES D'EMPLOI
DU PLIE DU PAYS DE GRASSE
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par nos chargées de mission emploi
ASSISTANT SOCIAL (H/F)
Offre n°
8104
Date de mise en ligne
28/07/2026
Entreprise
COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DU PAYS DE GRASSE-CAPG
Lieu
Grasse
Type de contrat
CDD >= 6 mois
Temps de travail
Temps plein
Prérequis
* Bonne connaissance des institutions et dispositifs sociaux. * Maîtriser les techniques d’intervention sociale d’aide à la personne. * Posséder une expérience dans l'accompagnement social. * Évaluer les situations sociales avec discernement et identifier les leviers d'accompagnement permettant de construire, avec le demandeur, un plan d'action personnalisé favorisant l'accès à un logement autonome. * Détenir le permis B afin d'assurer les déplacements liés aux missions du poste.
Expérience / Formation
Être titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS).
Description du poste
Le Pays de Grasse en bref :
Une Communauté d’Agglomération rassemble plusieurs communes pour conduire ensemble des projets structurants au service d’un territoire et de sa population. La CA du Pays de Grasse regroupe 23 communes pour 100 000 habitants - habitantes. Elle dispose d’un cadre de vie préservé proposant richesses culturelles et nature remarquable. Capitale Internationale des parfums, son savoir-faire est inscrit au patrimoine culturel immatériel de l’humanité par l’Unesco.
Votre rôle - Vos compétences :
Vous souhaitez mettre votre expertise sociale au service d'un territoire et contribuer concrètement à l'accès et au maintien dans le logement des publics les plus fragiles ? Rejoignez notre équipe et jouez un rôle essentiel dans la coordination des dispositifs d'hébergement, d'insertion et de logement, en lien étroit avec les partenaires sociaux et les communes du territoire.
* Coordonner les dispositifs SIAO (Service Intégré d'Accueil et d'Orientation) Insertion et SIAO Logement à l'échelle du territoire, et participer aux différentes instances opérationnelles et groupes de travail en lien avec le SIAO 06 et ses partenaires.
* Animer, mobiliser et développer le réseau partenarial dans le cadre des groupes de travail et commissions territoriales.
* Accompagner, conseiller et apporter son expertise aux CCAS, aux équipes internes et aux instances partenariales dans la gestion des situations complexes liées au logement, au relogement et à l'accompagnement social.
* Assurer la gestion et le suivi des dossiers prioritaires (contingent préfectoral, publics prioritaires, DALO, des sortants d'hébergement, de la prévention des expulsions, etc.) et assurer également l’accueil, l’information et la réception du public dans le cadre de l’instruction et du suivi de ces situations.
* Apporter un appui opérationnel aux équipes selon les besoins du service.
Vous êtes de nature à :
* Accompagner les personnes confrontées à des difficultés sociales, administratives ou liées au logement en proposant des solutions adaptées à leurs besoins et à leur situation.
* Évaluer les situations complexes, mobiliser les dispositifs appropriés et coordonner les interventions avec les partenaires du territoire dans le respect de la confidentialité et des règles déontologiques.
Nos avantages :
* Parking gratuit.
* Titres restaurant : 50% participation collectivité.
* Comité des Œuvres Sociales : avantages, loisirs, chèques cadeaux (si adhésion).
* Mutuelle labellisée : participation employeur (sous conditions).
* Télétravail (1 jour maximum selon le poste) sous condition.
* Participation aux frais de transport en commun.
